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【佳瑾学习】如何为你的在线课程增值

何佳瑾阅读(115)评论(0)

  1.提供在线答疑 如果你的在线课程是在某个固定日期上线,同时提供在线答疑,这个做法会非常有帮助。配合整套课程的实施路径,提供一系列的在线答疑,这能大大提升你的课程价值。   2.提供咨询 你可以为你的课程提供高附加增...

微课教学设计

【佳瑾学习】幽默能促进学习吗?

何佳瑾阅读(174)评论(0)

  幽默能给学习带来的益处 1.创造积极的学习环境 幽默能够对学员产生积极的影响,这种积极的影响反过来会创造令人感到愉悦和舒适的学习环境,从而会减少学习困难主题所带来的焦虑,也会令学员能够更自在地在一门课程中进行沟通。然而,使用幽...

微课教学设计

【佳瑾学习】如何做好一个在线学习社区

何佳瑾阅读(225)评论(0)

  1.找到足够的参与者 找到一个或多个对主题很感兴趣而且擅长促成对话的版主。你不需要只是回答问题的人,答案通常是对话的终结者,而不是开启者。你需要的版主应当能够将主题内容和学员日常需求联结起来,促进新问题和新想法的产生。 如果你...

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【佳瑾学习】用手机拍摄培训视频的4个基本建议

何佳瑾阅读(337)评论(0)

  1.充足的光照 专业的摄像机提供许多控制光的功能,例如光圈和快门速度。这些设置让影视拍摄人员能够对光线不好的地方进行补光。但智能手机没有这些手动功能,必须在很差的光照下进行。因此,一定要保证你拍摄的人或对象有充足的光照。即使是...

参考资料

【 佳瑾学习】如何通过在线学习培养冲突解决技巧

何佳瑾阅读(219)评论(0)

  1.倾听而不是观看 你可以开发只有声音的情景模拟课件。没有那些非语音的线索,企业学员只能完全依赖于声音反馈。这样就不得不真正地倾听另一方,找到共同点,进行协商。这是教授积极倾听的好办法。可以让企业学员学习如何关注语音变化、停顿...

参考资料

【佳瑾学习】2018年企业学习管理平台的7大趋势

何佳瑾阅读(367)评论(0)

  趋势1:学习管理平台作为绩效支持工具(PST) 绩效支持工具是指在员工需要的“精准时刻”提供即时工作支持的工具或学习帮助手段。员工在处理工作的过程中,直接嵌入学习流程,为其提供支持和引导。 配合移动学习的实施,更是在各方面大大...

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